será que as pessoas que sofrem preconceito por causa da própria idade também não se comportam de maneira preconceituosa com relação a idade dos outros?
Afinal chegar à maturidade não deveria necessariamente nos trazer uma forma mais natural de aceitar as diferenças entre gerações?
A quem cabe a responsabilidade de mudar os paradigmas quanto às capacidades e necessidades das pessoas com quase 60 ou mais de 60 anos?
A cada ano que passa, aumenta a expectativa de vida em um país que hoje já possui mais de 35.000.000 de pessoas entre 60 e 90 anos.
Em 2050 seremos 70.000.000 !
Por si só essa realidade já seria suficiente para que estejamos preparados para preparar e valorizar o envelhecimento. Mas a realidade é que a experiência acumulada ainda não é considerada uma recompensa estratégica da idade como um ativo.
E se pode pode vir a ser, o que nos cabe nesse processo?
Um Futuro Esperançoso é aquele em que colaboradores de todas as faixas etárias circulam conhecimento, carreiras fluem para cima e lateralmente, iterativamente, de forma sustentável.
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